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급여명세서 의무화 제도, 언제부터 적용일까?

회계팀에서 일하거나직접 직원들의 급여를관리하는 사업주 분이라면관심을 갖고 살펴야 할제도가 신설되었습니다. 바로, 올해 5월국회에서 통과되고11월부터 시행되는근로기준법 개정안. 그중에서 제48조에큰 변화가 생겼는데요. ✅개정 전: 제48조 (임금대장)✅개정 후: 제48조 (임금대장 및 임금명세서) 위와…

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중소기업, 노무제도 정비가 중요한 이유

올해 최저임금이 인상으로 인건비 걱정과 함께 주름살도 늘어나는 대표님들 많으실 겁니다. 특히 소상공인이나 중소기업일수록 인건비, 직원 관리가 어려워 365일 긴장의 끈을 놓을 수 없는데요. 대기업이라면 인사, 노무 관리 파트에서 인건비와…

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